Dies ist ein vollständiger Leitfaden zur Stellenbeschreibung eines Business-Analysten. Es ist optimiert, um Ihr Ziel zu unterstützen.
Ein Business Analyst kann ein fester Mitarbeiter einer Organisation sein oder mit der Analyse eines Unternehmens beauftragt werden.
Ihre Beteiligung an einem bestimmten Programm, Projekt oder Vorgang hängt von dessen Umfang ab.
Diese Fachleute überbrücken die Lücke zwischen IT und Business. Sie zielen darauf ab, das Unternehmenswachstum durch die Entwicklung besserer Arbeitspraktiken zu steigern.
In den meisten Organisationen sind sie Teil der IT-Abteilung.
Sie müssen über Fähigkeiten verfügen, um die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Business Analysten erfolgreich auszuführen.
Natürlich sind auch akademische Qualifikationen und Bootcamps unerlässlich, um als Business Analyst (BA) erfolgreich zu sein.
Es ist in jeder Organisation von entscheidender Bedeutung, da ihre Ideen ein Unternehmen schnell wachsen lassen können.
Sie unterstützen und begleiten Unternehmen auch in schwierigen Zeiten und Herausforderungen.
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Was macht ein Business Analyst?
Business-Analysten beobachten, wie ein Unternehmen funktioniert, führen gründliche Recherchen durch, analysieren und bewerten Daten und entwickeln dann bessere und innovative Wege, Methoden und Best Practices, um die Produktivität und das Wachstum des Unternehmens zu verbessern.
Das übergeordnete Ziel eines BA ist es, dem Unternehmen zu helfen, mehr Umsatz zu erzielen und Probleme zu lösen.
Da die Welt immer zivilisierter wird und die Technologie immer besser wird, benötigen immer mehr Unternehmen die Dienste eines Business-Analysten.
Oft hat die Lösung, die sie finden, mit der Implementierung neuer Computer oder technischer Systeme zu tun.
Sie schlagen auch vor, dass Geschäftsinhaber Schulungen oder Seminare durchführen, um Mitarbeiter im Umgang mit neuen Technologien zu unterrichten und zu schulen.
Was sind die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Business Analysten?
Die Stellenbeschreibung eines Business-Analysten sieht vor, dass er die folgenden Aufgaben und Verantwortlichkeiten wahrnimmt:
1. Analysieren Sie eine Unternehmensstruktur
Business-Analysten führen gründliche Beobachtungen durch, wie ein bestimmtes Unternehmen funktioniert.
Sie untersuchen den Einsatz von Technologie in einem Unternehmen und warum eine bestimmte Technologie für diesen Unternehmenstyp am besten geeignet ist.
2. Identifizieren Sie Probleme innerhalb eines Unternehmens
Sie führen angemessene Recherchen durch, um Probleme zu entdecken, mit denen ein Unternehmen derzeit konfrontiert ist oder konfrontiert sein könnte.
Diese Forschung kann mithilfe von Datenmodellierungstechniken durchgeführt werden.
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3. Meetings mit Stakeholdern abhalten
Ziel dieses Treffens zwischen Stakeholdern und Business Analysten ist es, dass die BA die Zielsetzung der Stakeholder richtig versteht.
Wenn die BA weiß, was die Stakeholder zu erreichen hoffen, erleichtert sie die Analyse des Unternehmens aus der richtigen Perspektive.
4. Lassen Sie sich innovative Ideen einfallen
Nach Durchführung einer ordnungsgemäßen Geschäftsanalyse wird von der BA erwartet, dass sie innovative Wege zum Wachstum des Unternehmens vorschlägt.
5. Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Workshops
Die BA muss Stakeholdern auch Schulungen und Workshops vorschlagen.
Bei Genehmigung führen sie Schulungen oder Workshops mit der Personalabteilung durch.
Ziel dieser Schulung ist es, das Personal mit der Nutzung neuer Technologien vertraut zu machen.
Weitere Aufgaben und Verantwortlichkeiten a Business Analyst gehören die folgenden:
- Den Stakeholdern den Einsatz neuer Technologien vorschlagen.
- Koordinieren Sie die Installation und Implementierung neuer Technologien und Computersysteme.
- Bleiben Sie mit den neuesten IT-Fortschritten und neuen Praktiken und Prozessen auf dem Laufenden.
- Einweisung der Stakeholder in den Prozess der Geschäftsanalyse.
- Entwicklung eines Projektplans und Überwachung seiner Umsetzung
- Geschäftsmöglichkeiten erkennen
- Durchführung von Marktforschung und geschäftlicher Machbarkeit.
- Unterstützen Sie Stakeholder und Finanzmanager bei der Erstellung eines Geschäftsbudgets.
- Finanz- und Betriebsmodellierung durchführen.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten können je nach Größe und Branche des Unternehmens variieren.
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Was sind die Voraussetzungen, um Business Analyst zu werden?
Typischerweise erfordert das akademische Minimum, dass jeder Business Analyst einen Bachelor-Abschluss haben sollte.
Bevorzugt wird ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder verwandter Fachrichtungen.
Einige andere professionelle Zertifizierungen umfassen:
- PMI Professional in Unternehmensanalyse (PMA)
- IREB Certified Professional für erforderliches Engineering (CPRE)
- IQBBA Certified Foundation Level Business Analyst (CFLBA)
- IIBS-Zertifizierung für agile Analyse
- IIBA-Zertifizierung der Kompetenz in Unternehmensanalyse (CCBA)
Zur Verbesserung Ihrer Qualifikation können Sie einen Master oder eine Promotion erwerben.
Abgesehen von diesen Zertifizierungen ist die Business Analyse kein Einstiegsjob.
Daher benötigen die meisten Organisationen einige Jahre Erfahrung.
In der Regel werden Erfahrungen in der Unternehmensanalyse oder anderen verwandten Bereichen bevorzugt.
Arbeitgeber suchen auch nach Personen mit guten IT-Kenntnissen.
Welche Fähigkeiten brauche ich, um Business Analyst zu werden?
Die Zertifizierung reicht nicht aus, um alle Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Business Analysten zu erfüllen.
Jeder gute Business Analyst besitzt bestimmte Fähigkeiten und Eigenschaften.
Einige davon umfassen:
1. Kommunikationsfähigkeiten
Ein BA muss wissen, wie er die technischen und nicht-technischen Aspekte seiner Arbeit kommuniziert.
Sie sollten sowohl schriftlich als auch mündlich kommunizieren können.
2. Fähigkeiten zur Problemlösung
Jeder gute Business-Analyst muss ein Problemlöser sein.
Darüber hinaus werden Business Analysten manchmal beauftragt, geschäftliche Probleme zu lösen.
Abgesehen davon können Probleme bei der Analyse eines Unternehmens auftreten, aber Sie sollten in der Lage sein, damit umzugehen.
3. Analytisches und kritisches Denken
Eine Geschäftsanalyse erfordert gutes kritisches und analytisches Denken.
Daher muss ein guter Business-Analyst die Fähigkeit entwickeln, kritisch und analytisch zu denken.
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4. Zeitmanagementfähigkeiten
Häufig arbeitet eine BA mit Fristen, die eingehalten werden müssen.
Daher ist es wichtig, gute Zeitmanagementfähigkeiten zu entwickeln.
Einige weitere Fähigkeiten, die ein Business-Analyst haben sollte, sind::
- An meinen Führungsqualitäten
- Führungsqualitäten
- Budgetierungsfähigkeiten
- Organisationstalent
- Aufmerksamkeit fürs Detail.
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Wo arbeiten Business Analysten?
Obwohl Business Analysis eine relativ neue Karriereperspektive in der IT ist, gibt es eine Vielzahl von Beschäftigungsmöglichkeiten
Zu den typischen Arbeitgebern von Wirtschaftsanalysten gehören:
- Unternehmen für Unternehmensanalysen
- Technologiefirmen
- Regierungsorganisationen
- Forschungsagenturen
- Banken
- Versicherungen
Analysten mit einigen Jahren Erfahrung können Freiberufler werden und auf der Grundlage von Verträgen arbeiten.
Freiberufliche Analysten müssen möglicherweise reisen, um sich mit Kunden zu treffen, und ihre Arbeitsdauer hängt vom Projekt ab.
Wie viel verdienen Business Analysten?
So viele Faktoren bestimmen Ihre Bezahlung als Business Analyst.
Einige davon umfassen:
- Qualifikation
- Besondere Qualifikationen
- Erlebnisse
- Projekt
- Arbeitgeber
- Location
Aber im Durchschnitt verdienen Business-Analysten in den Vereinigten Staaten etwa 30,000 US-Dollar pro Jahr.
Weniger erfahrene Analysten verdienen jährlich etwa 20,000 US-Dollar, während ihre erfahrenen Kollegen bis zu 70,000 US-Dollar pro Jahr verdienen.
Die Abbildung ist je nach Standort unterschiedlich. Aber offensichtlich versetzt Sie die Erfahrung in die Lage, mehr zu verdienen.
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Ist Business Analyst ein IT-Job?
Business Analysten führen viele IT- und technische Aufgaben und Verantwortlichkeiten aus; Sie müssen auch mit den neuesten Technologien auf dem Laufenden bleiben.
Für die meisten Unternehmen, die IT-Business-Analysten suchen, sind technische Fähigkeiten sehr wichtig.
Daher ist es notwendig, Ihre technischen und IT-Kenntnisse in Ihren Lebenslauf aufzunehmen.
Was sollte ich in meinen Lebenslauf als Business Analyst aufnehmen?
Abgesehen von einem Vorstellungsgespräch hilft Ihr Lebenslauf Arbeitgebern, Ihre Qualifikationen für die Stelle zu bestimmen.
Daher möchten Sie möglicherweise Informationen hinzufügen wie:
- Erlebnisse
- Akademische Qualifikation
- Soft Skills
- Schwierige Fähigkeiten
- Technische Fähigkeiten
Während Ihres Vorstellungsgesprächs wird bei einem Vorstellungsgespräch nicht übersehen, wie wichtig es ist, auf diese Fähigkeiten hinzuweisen.
Zögern Sie nicht, diesen Leitfaden zur Stellenbeschreibung eines Business Analysten optimal zu nutzen, um einen professionellen Lebenslauf zu erstellen, der Ihrem Ziel entspricht.
Beispiele für Interviewfragen für Business Analysten
Hier sind einige wichtige Fragen, die Ihnen während eines Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten.
- Was können Sie diesem Unternehmen bieten, was andere Kandidaten nicht bieten können?
- Was verstehen Sie unter User-Centered-Design-Technologie?
- Schlagen Sie eine effektive Anwendungsfallstudie vor
- Was wissen Sie über agile Software?
- Welche Aufgaben hat ein Business-Analyst?
Bleiben Sie bei der Beantwortung dieser Frage mutig, ruhig und reagieren Sie intelligent.
Klicken Sie hier, um mehr über Interviews mit Business-Analysten zu erfahren Hier
Nachdem Sie diesen Leitfaden zur Stellenbeschreibung eines Business-Analysten gelesen haben, sollten Sie in der Lage sein, einige Fragen im Vorstellungsgespräch zu beantworten. Allerdings nicht alle.
Was sind Business Analytics Tools und Software?
Dies sind Tools oder Software, die zur Durchführung einer Geschäftsanalyse verwendet werden. Einige davon umfassen Microsoft Excel, PowerPoint, SQL, Microsoft bewertet Google Analytics und Tableau.
Business-Analysten verwenden diese Tools und Software zum Sammeln und Zusammenstellen von Daten und zum Erstellen von Dokumenten und visuellen Darstellungen von Daten.
Ein BA muss keine Webentwicklungs- oder Datenbankkenntnisse haben.
Diese Fähigkeiten sind jedoch von Vorteil und können die Arbeit erleichtern.
Warum entscheiden sich Business Analysten für Boot Camps?
Boot Camps sind für Business Analysten notwendig, da sie darauf ausgelegt sind, sie über neue und verbesserte Technologien zu unterrichten.
Bootcamps können regelmäßige Workshops oder Seminare sein, die einige Tage oder Monate dauern können.
Diese Schulungen werden nicht nur offline, sondern auch online organisiert, um dem Zeitplan und Lernstil verschiedener Personen gerecht zu werden.
Die Schulungsgebühren können je nach Kursumfang und -dauer zwischen 100 und 2,500 US-Dollar liegen.
Einige Bootcamps sind jedoch kostenlos und offen für alle, die sich registrieren möchten.
Die Teilnahme an Bootcamps bietet BAs einige Erfahrungen, die dazu beitragen können, ihren Lebenslauf oder ihr Portfolio zu verbessern.
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Zusammenfassung des Leitfadens zur Stellenbeschreibung für Business-Analysten
Business Analysten sind agile Arbeiter, die in der Lücke zwischen Business und Technologie stehen.
Diese Fachleute kümmern sich um das allgemeine Wachstum und die Verbesserung eines Unternehmens.
Wie ich bereits sagte, ist dieser Leitfaden zur Stellenbeschreibung eines Business Analysten optimiert, um Ihr Ziel zu unterstützen.
Zögern Sie daher nicht, es maximal zu verwenden, wo immer Sie möchten.
Es kann zum Erstellen eines professionellen Lebenslaufs oder einer Vorlage oder Ausschreibung für die Stellenbeschreibung eines Business-Analysten verwendet werden.
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